连云港职业技术学院不断优化产业教授工作机制，实现学校和企业的优势互补与资源共享，努力走出一条产教融合育人、服务区域发展的特色办学之路。  

高起点选聘产业教授。学校结合新医药、新材料、新能源等方面的学科专业优势，主动对接连云港“世界级石化产业基地”“中华药港”产业集群，建立灵活高效的引才聚才机制，从行业龙头企业遴选一批有创新实践经验的科技企业家、技术能手、能工巧匠等高水平技能人才到学校担任产业教授，促进教师规模、质量、结构适应职业教育改革发展需要，为全面提升人才培养质量提供强有力的师资保障。

高标准实现产教融合。产业教授深度参与学校专业人才培养方案制定、教材建设、实践课程教学、实训基地建设、技能大赛等人才培养活动，促进“教育链”与“产业链”无缝对接。经过产业教授的牵线搭桥，学校与多家企业在平台建设、人才培养、产学研合作、科技服务、成果转化等多个维度开展深入合作，“现场工程师联合培养项目”入选省第一批现场工程师专项培养计划项目；“数智赋能”石油化工产业链虚拟仿真实训基地获批省职业教育示范性虚拟仿真实训基地项目。

高质量服务区域经济。在产业教授积极推动下，学校开办“现代学徒制班”“订单班”“中化扬农班”，为区域相关企业输送5000余名行业急需紧缺的“毕业生学徒”。依托国家东中西区域合作示范区，与企业共同搭建“多元协同”育人平台，连云港新医药产业学院、连云港石化产业学院、数字商务产业学院等3个产业学院正式揭牌成立，政行校企共同培养区域急需的技术技能人才，不断提升人才供给的区域适应性。