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索 引 号: 014000773/2021-00121 文   号:
发布机构: 江苏省教育厅 生成日期: 2021-06-24
信息标题: 对省十三届人大四次会议第4025号建议的答复
主题分类: 建议提案
内容概述:
对省十三届人大四次会议第4025号建议的答复
发布日期:2021-07-20 16:00 来源:高校学生处 浏览次数: 字体:[ ]

司勇代表:

您提出的关于《落实“六稳”“六保”工作部署,推动高校毕业生顺利就业》的建议收悉,现答复如下。

近年来,省教育厅认真贯彻落实省委省政府部署要求,围绕做好“六稳六保”工作,坚持把高校毕业生就业作为重中之重。疫情发生以来,第一时间成立了省教育厅应对新冠肺炎疫情促进高校毕业生就业工作领导小组,制定工作方案,召开调度会议,开展形势研判,加强督促检查。会同人社厅、团省委等相关部门出台《关于促进2020年高校毕业生就业创业若干措施的通知》,超常规推动研究生、专转本扩招(研究生招生8万人,扩招1万人;专转本招生3.7万人,扩招1.65万人),加大中小学教师岗位对高校应届毕业生招聘力度,积极鼓励高校毕业生参军入伍。在全国率先实现“就业服务不打烊、网络招聘不停歇”,优化“云服务”,通过“云招聘、云指导、云签约、云帮扶”为2020届毕业生提供不断线就业服务。

2020年全省普通高校毕业生57.8万人(其中:毕业研究生5.6万人,本科毕业生28.7万人,专科毕业生23.5万人),初次就业率为78.6%,年终就业率为93.05%,圆满完成省委省政府和教育部确定的高校毕业生就业工作目标。去年11月5日,教育部陈宝生部长给省委宣传部部长、省委教育工作领导小组组长张爱军同志致感谢信,充分肯定了江苏促进2020届高校毕业生就业的工作成效。

当前毕业生就业压力仍然很大,就业工作任务艰巨。当前高校毕业生就业呈现三方面新情况:一是就业“求稳”趋势明显,“体制热”升温;二是选择继续深造毕业生增多,“慢就业”现象凸显;三是“新业态就业”等非传统就业增多。高校毕业生就业仍面临六方面共性困难:一是国际疫情蔓延影响部分行业岗位供给;二是留学计划受阻、归国就业增多加剧国内就业竞争;三是国内疫情不确定导致线下招聘减少,线上招聘成功率仍较低;四是“招聘难”“就业难”并存,毕业生就业供需结构性矛盾仍然存在;五是“虚设门槛”与“期望虚高”现象并存,增大高校毕业生就业难度;六是受疫情影响毕业生实习率不高,影响就业率。

您关于落实“六稳”“六保”工作部署,推动高校毕业生顺利就业的建议具有重要参考借鉴价值。下一步,我们将继续以年度目标任务为牵引,以实施高校毕业生就业创业促进计划为统领,以品质就业服务为支撑,力促毕业生早就业、就好业。

下一步,省教育厅将深入贯彻落实习近平总书记对高校毕业生就业工作的系列重要指示和视察江苏讲话指示精神,大力开展2021届高校毕业生就业创业促进行动,全力以赴做好2021年高校毕业生就业工作,确保毕业生就业数量和质量在去年基础上有新提高,走在全国前列。

一是压紧压实工作责任。认真贯彻落实省委省政府和教育部关于促进高校毕业生就业工作的各项政策措施,把做好高校毕业生就业工作作为一项重大政治任务,指导和督促全省高校认真落实“一把手”工程,制定和细化各项就业工作方案,精心组织就业活动。

二是有效开拓就业渠道。继续开展好江苏高校毕业生就业创业促进行动。加大力度,加快进度,重点做好“百校千场万岗”毕业生招聘活动,保质保量完成招聘活动不少于2000场。积极落实国家和省重点就业项目,鼓励引导毕业生在新产业新业态就业创业。

三是提升就业育人实效。及时了解掌握毕业生思想动态和心理状况,引导毕业生合理调整就业预期。加强学生职业生涯教育,开通就业心理咨询,疏导毕业生的就业焦虑情绪,缓解就业心理压力。对建档立卡贫困家庭毕业生、残疾毕业生、少数民族毕业生等群体制定专门的帮扶方案,采取有效措施提升困难毕业生的就业能力。

四是不断优化指导服务。充分发挥“智慧就业平台”作用,实现与省内各市人才服务中心的毕业生供需信息互通;依靠大数据分析,精准预判人才需求发展去向,反馈引导招生、教育教学改革、解决人才适销对路问题。吸引优秀毕业生留在江苏就业创业,引导支持优秀人才植根江苏、融入江苏、服务江苏。

省教育厅    

2021年6月24日