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东南大学江苏特聘教授招聘方案
发布日期:2018-11-27 15:17 浏览次数: 字体:[ ]

东南大学(Southeast University)位于江苏省省会南京市,是中央直管、教育部直属的全国重点大学,入选一流大学A类,一流学科建设总数11个、位列全国第八,在全国第四轮学科评估中A+学科数并列全国第八、江苏第一,是“985工程”、“211工程”重点建设的大学之一。东南大学是一所以工科为主要特色,理学、工学、医学、文学、法学、哲学、教育学、经济学、管理学等多学科协调发展的综合性大学。现面向海外招聘“江苏特聘教授”。

一、招聘学科

1.建筑交通

2.机械汽车

3.电子信息

4.生物医学

5.能源材料

6. 数理科学

7. 人文社科学

8. 经济管理

9. 自控仪科

二、招聘条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律,品德高尚,学风严谨,身心健康;

2.具有博士学位,在教学科研第一线工作,候选人年龄原则上不超过45周岁(1973年1月1日以后出生)。

3.海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以上职位或其他相应职位,并有连续3年以上的海外科研工作经历。国内应聘者应担任教授或相应职位,需在教授岗位上任职三年以上;

4.胜任核心课程讲授任务;

5.海外应聘者要求学术造诣深,主持过重大科研项目研究,在重要学术刊物上发表多篇有较高影响因子的论文,或掌握关键技术,拥有重大发明专利,或在重大科技成果转化方面取得突出成绩,研究成果达到国际先进水平,取得国内外同行专家公认的重要成就;科研成果无知识产权纠纷。国内应聘者应主持过国家级重大科研项目研究,研究成果达到国内领先或国际先进水平,为国内外同行公认,科研成果无知识产权纠纷;或在人才培养、教育教学方面取得突出成绩。并具备下列条件之一:

(1)获得国家自然科学奖、技术发明奖或科技进步奖二等奖及以上奖励(排名前3);

(2)获得国家杰出青年科学基金资助;

(3)获得国家社科基金项目优秀成果奖一等奖及以上(排名前2)或教育部中国高校人文社会科学研究优秀成果奖一等奖及以上(排名前2)奖励;

(4)获得高等教育国家级教学成果奖一等奖及以上(排名前2)或国家级教学名师奖奖励。

6.具有发展潜力,对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国际先进水平的能力;
  7.具有较强的团结协作、拼搏奉献精神和相应的组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术梯队建设,能带领一支创新团队协同攻关。
  8、保证聘期内在受聘高校全职工作。

9、已入选中组部“海外高层次人才引进计划”、中科院“百人计划”和江苏省“省级高层次创新创业人才引进计划”的人员,不再列入江苏特聘教授选聘范围。

杰出和紧缺人才可适当放宽年龄和职务要求。

三、岗位职责

1.作为学术带头人,掌握本学科方向发展的最新趋势。明确提出本学科方向的建设规划和实施方案,带领本学科方向在其前沿领域赶超或保持国际先进水平,以进一步扩大该学科方向的国际影响和地位。

2.带领所在学术团队创造一流业绩,培养优秀青年人才和高水平研究生,建设一支具有较强创新能力和学术竞争力的学术梯队。

3.主持国际合作或国家重大科研项目,包括国家自然科学基金重点、重大项目、国家社会科学基金重点项目、国家重点研发计划以及对国民经济发展有重大影响的前沿课题。

4.获得具有标志性的创新成果(包括国家和省部级大奖、发明专利等),并以东南大学教授的身份在国际重要的学术刊物上发表科研论文。

5.讲授本学科主干课程,指导博士生、硕士生。

四、聘期

聘期为三年。江苏省特聘教授应聘人员应当全职全时来校工作,具有中国国籍的,人事关系原则上正式调入聘任高校,具有外国国籍的,须在聘任高校全职全时工作。

五、招聘程序

1.发布公告。我校拟定特聘教授招聘方案并报江苏省教育厅,由江苏省教育厅统一向海外发布。

2.接受报名。应聘者于2019年1月31日前通过传真、电子邮件、信函、面谈等形式向我校报名,并提交规定的应聘材料。

3.学校组织同行专家评审。学校成立由知名专家组成的同行专家评审委员会,严格按规定条件进行评审,择优确定向江苏省教育厅推荐的人选。

4.江苏省教育厅组织专家评审。对评审通过人选进行考察和公示,并将拟聘人选报江苏省人民政府审批。

5.正式聘任。学校与江苏特聘教授签订聘任合同和工作任务书。

六、支持方式

1.三年聘期内,省财政向入选的自然科学类特别优秀人才(部属高校排前5名)资助100万元人民币/人的科研经费,向其他自然科学类入选者提供50万元人民币/人,向人文社会科学类入选者提供25万元人民币/人的科研经费;学校资助具体参见工作协议。

2.三年聘期内享受省财政资助每人每年6万元人民币奖金(免征个人所得税),以及学校按教授标准提供的工资、购房补贴、保险、福利等待遇,具体参见工作协议。

3.根据需要,为江苏特聘教授配备若干学术骨干

七、应聘材料

简历及相关成果项目等材料。

八、联系方式

通讯地址:南京市四牌楼2号东南大学人事处人才办

联系人:刘莉莉 廖南楠

邮  编:210096

电  话:86-25-83793301  86-25-52090251

传  真:86-25-83793301

E-mail:liaonannan@seu.edu.cn