江苏护理职业学院高度重视思想政治教育教学工作，系统构建并深入实施“五抓五强”思政课建设模式，全面提升思政课育人质量和内涵发展水平。

抓机制强体系，筑牢制度保障。学院加强顶层设计与整体谋划，制订系列专项行动方案，系统推进思政课建设。健全“党政齐抓共管、部门协同联动”工作机制，严格落实领导干部讲授、听课、联系思政课教师制度。持续优化教学保障条件，充实图书资料与学术资源，积极参与跨校交流合作，为思政课高质量发展夯实制度与资源基础。

抓团队强师资，提升育人能力。学院实施教师专业发展工程，构建以集体备课、专题培训、教学比赛、青蓝结对、项目研究为核心的教师成长支持体系。定期组织教师参加高层次研修与国情考察，不断拓宽理论视野与实践认知。聘请省内外专家学者开展教学科研指导，鼓励教师积极参与各类比赛与学术研究，持续提升教师队伍的综合素养与专业能力。

抓改革强课堂，增强教学实效。学院聚焦课堂教学创新，深入推进课程群建设。持续深化“一课一特色”教学改革，广泛开展示范课堂观摩与专题研讨。推动实践教学模式创新，整合地方红色文化资源，打造“行走的思政课”。加强数字化教学资源建设，开发特色研学路线，着力构建具有专业特色和地域特征的“大思政课”育人体系。

抓文化强特色，涵育红色氛围。学院推动党建与思政工作深度融合，积极打造具有影响力的党建与思政品牌。依托实体与网络名师工作室，实施“党建+”系列育人项目。深入挖掘地方红色卫生文化资源，将其有机融入课程教学与文化实践，开发红色主题研学课程，营造沉浸式、特色化的思政育人文化环境。

抓服务强品牌，拓展社会影响。学院主动服务社会需求，组建师生理论宣讲团，深入基层开展对象化、互动化理论宣讲。利用网络平台制作推广优质微党课，拓宽理论传播渠道。结合专业优势，开展大中小学一体化社科普及活动，服务健康中国建设。通过强化社会服务与宣传推广，不断提升思政工作的社会认同度和品牌影响力。